第三百六十二章 蹭熱度
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薇博。
刪博之后，跟《通浪基本法》有關的熱度不降反增。
薇博用來的熱搜榜前十，竟然十個有九個都是跟通浪有關的。
伴隨著夜色的落幕，眾人開始下班回家，上線的網民越來越多，加入到這件事看熱鬧的網民也逐漸的變得多了起來。
通浪官博之前發布的一則跟此事無關薇博下，評論都已經破了二十萬了。
當然，雖說大部分都是對這部《通浪基本法》贊揚的評論，但是還是有不少不明真相的吃瓜群眾黑起了通浪。
畢竟能讓自己公司的人發博吐槽自己公司，通浪算得上是頭一家了。
有了通浪這個案例在前，不少互聯網公司也開始重視自己公司的官博、官方平臺起來。
特別是擁有上億用戶的藤訊公司，當晚就在公司所有程序員的合同里加了一份保密協議，逼著所有人簽約。
而言歸正傳，此時的薇博官博評論區，熱鬧得很。
浪里小白龍：這個員工好樣的，就是要譴責這種不平等的公司！大家快點贊！
滔博讓二追三：我沒聽錯吧，你竟然敢用通浪的劍來斬通浪的官？
369永遠滴神：吃瓜中，等著通浪出面解釋。
在一群人翹首以待的時候，晚上9點的時候，薇博官博終于發文，對此事做一個解釋。
通浪薇博有限公司：大家好，非常抱歉占有了公共資源，現對通浪事件做一個解釋：今日上午，本公司對內公布了一項管理改革條例，以及對員工的一次基本定級政策。
我司周某員工，因對其自身定級等級不滿（定級等級為p3），然后私自登陸了我司官方薇博，發布了不正當言論，引發了巨大的社會反響的同時，也對我司造成了巨大的輿論與損失。
在此我司表示，將對周某進行追責，并向外公布此時通浪公司改革以及對員工周某的定級依據。同時，之后我司將加大對公司的管理，也感謝大家一貫以來對通浪公司的支持。
在薇博的結尾，通浪公司還附帶上了之前被刪除的《通浪基本法》，還有老周平時的一些工作表現。
這篇薇博，自從一發出之后，便被薇博置頂到了薇博平臺的首頁，很快引發了無數人的關注。
不過薇博面面俱到的解釋，以及誠懇的態度，算是平息了大部分吃瓜群眾的疑惑。
這篇薇博底下，很快涌現了大量評論。不過大部分都是對薇博公司表示肯定態度。
畢竟眾人也清楚，薇博這則《通浪基本法》已經相當的大氣，人家也實在沒那必要去欺壓一個普通員工。
曾夢想仗劍走天涯評論：好家伙，還以為多大委屈呢，平時表現這么差，沒把你趕出公司就不錯了，真是個憨批啊！
芒種wuwuwu評論：p3都有一個月一萬+的公司，羨慕了羨慕了。一個月一萬還不滿足，這讓我這種一個月三千的情何以堪。
我要從南走到北評論：樓上的，別說了，坐標魔都，工資一千也無地自容。
那女孩對我說評論：兄弟們別說了，通浪公司什么時候招聘，此時二十五歲的老將已經做好了去當通浪股東的準備。
冬季到北方來看雨：樓上的帶我一個……
一大堆的評論中，說著說著，畫風反而就歪了。
主要是根據通浪基本法，通浪的福利待遇實在是太高，讓一些天南地北的網民口水都快饞下來了。
當然這并不是胡扯，因為04年華國程序員還是比較稀缺，再加上宋寧好不吝嗇的性子。通浪公司即使是p1實習生，工資都是五千往上的。
在04年的時候，華國普遍的工資還在一千左右徘徊。而通浪公司只要結束兩個月的實習工作，就能晉級為p2的工程師，工資便直接提到了七千。
所以說陰差陽錯的。這讓人眼紅的薪資待遇，反而是為通浪打了一波難得不要錢的廣告，這一分錢不花的廣告帶來的效益是巨大的。
與此同時，薇博公司。
宋寧滿意的刷著通浪官博底下的評論，這可以算得上通浪自成立以來第一次的公關危機。
但是能處理好的話，反而可以為通浪帶來一波難得的宣傳機會。
不過他看著底下絡繹不絕的求職評論，突然眼前一亮，有了主意。
通浪正好要分成幾家子公司，正是大量缺人的時候。現在這些人眼紅通浪的待遇，這熱度不蹭什么時候蹭啊！
這年頭能上網的網民，可大部分是接受過教育的。這可比平常在外頭亂撒網招人容易多了！
想著，宋寧忙摸出手機，撥通了崔松旺的電話。
“老崔，看到薇博上網民的評論了嗎？”
“看到了，宋總！”崔松旺笑得萬分得意，絲毫沒有理會到宋寧的意思，還以為宋寧問他這事的處理結果呢，拍著胸脯答道。
“網民們對我們的評論很高啊，都還有網民說想加入我們公司呢，說明這次公關危機我們處理的很完美！”
宋寧抽了抽嘴，頓時無奈了。
你這總裁當的，都知道有人說想加入我們公司了，還不知道蹭一蹭熱度。
深吸了一口氣，宋寧忍住了沒有換掉一個總裁的心思，無奈的說道。
“都知道有人想來了，那你還在等什么？”
“啊？”崔松旺微微一愣，不過很快電話那邊，傳來了狠狠的拍大腿的聲音，崔松旺恍然大悟。“對啊，這時候不正是打廣告的時候。”
宋寧翻了個白眼。“薇信、通浪游戲，還有總公司都缺人呢，別忘了給它加上！”
說完這句話后，掛斷電話沒過多久，一刷新薇博。宋寧便看到了崔松旺效率極高的讓人發布的廣告。
因為薇博事件，此時的薇博在線人數已經達到了驚人的五百萬，各個論壇關注這件事的網民人數也達到了上千萬的用戶。
此時，官博置頂出來的招聘廣告，很快傳到了各個網民的眼中，還用了一個非常具備誘惑性的廣告。
通浪薇博有限公司：想要當薇博的股東嗎？羨慕通浪公司的福利待遇嗎？現在機會來了！
從既日起，通浪公司旗下薇博公司將搬遷至京都，開設子公司，向外大量招聘程序員、文員、運營等等人才，應聘熱線：7777……
這篇薇博一發出去，一群剛剛吃完瓜的吃瓜群眾頓時就熱鬧了。
浪里小白龍：臥槽！剛剛樓上的兄弟還在嗎？通浪真招人了！
芒種wuwuwu：兄弟別說了，正在前往京都的路上！
冬季到北方來看雨：嗚嗚嗚，我他么家在深城，京都太遠了啊！
麻雀：樓上的兄弟別哭，快看薇博首頁，通浪在深城也開設了分公司了！
在通浪薇博發布完這篇令人轟動的薇博之后，通浪游戲、通浪薇信研發公司也順勢發布了招聘公告，被薇博后臺置頂在了薇博首頁。
如果說平時，薇博這么一個算得上公共的社交平臺，置頂發布自己公司的招聘公告，怕是公司上下都會被罵傻。
就是華國擁有最多用戶的社交軟件qq，藤迅也不敢拿來打廣告。
可是此時情況完全不同，因為一部《通浪基本法》，里面優秀的待遇，本就吸引住了大量的吃瓜群眾，不管是大膽的員工持股制度，還是待遇、完善的晉升路線，都讓人們對這家公司產生了極大的興趣。
而薇博順勢推出的招聘公告，正好中了人們的下懷，還真引發了不少網民的興趣，也為通浪幾家拆分出去大量缺人的公司，提前準備好了大量潛在的面試人員。
這年頭，誰不想當個股東什么的？
而這場沒有任何成本的營銷，在后來，被稱之為通浪公司成功吸納到大量人才的一個轉折點。也稱為最成功的一次公關。
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